plateforme employeurs publics pep's
La protection sociale complémentaire des retraités, L'Allocation de solidarité aux personnes âgées ou l'allocation supplémentaire d'invalidité, Montant imposable et paiement de la pension, Présentation de l'Action sociale de la CNRACL, Je demande une aide et peux suivre en temps réel son avancement, Aide à l'amélioration et l'adaptation de l'habitat, Les Chèques Emploi Service Universel Vie pratique, L'hébergement en établissement de retraite. PLATEFORME FIPHFP DE FORMATION A DISTANCE DES EMPLOYEURS PUBLICS. EMPLOYEURS PUBLICS DÉCRÉMENTATION PAR DÉPÔT DE FICHIER Sur Pep’s - Plateforme Employeurs Publics - La décrémentation est la procédure permettant de soustraire du compteur CPF d’un agent public les heures consommées lors des formations qu’il … Guides du réseau CHU : ergonomie et conception architecturale, lombalgies, TMS laboratoires... Retour d'expérience CH Tréguier : prévention des TMS en EHPAD, Retour d'expérience Centre d'action sociale de la Ville de PARIS, Retour d'expérience Fresnes agents de la bibliothèque, Retour d'expérience Service petite enfance CCAS de Poitiers, Retour d'expérience Crèches et collèges du département de Seine Saint Denis, Fiche Comité scientifique et technique : Muska (évaluation TMS), Les rapports statistiques et l'outil de gestion AT/MP, Agent d'entretien des réseaux d'eau potable et d'assainissement, Syndicat mixte de Roannaise de l’eau : agents des réseaux et TMS, Retour d'expérience Landerneau et CDG du Finistère, Retour d'expérience Aulnay : agents de la restauration collective, Retour d'expérience de la Région Rhône Alpes PRAMPAMAL, Guide de recommandations pour l’amélioration des conditions de travail des agents des collèges, Risques professionnels et préconisations en matière de prévention, Appel à projets Appel à projets métiers des services à la personne, Retour d'expérience : l'action du CDG des Landes avec les CCAS et les CIAS, Travaux mutualisés FNP-OPPBTP- CNAM et collectivités territoriales, Guide Les incontournables de la prévention sur les chantiers de Travaux Publics, Plaquette Création de lieux de travail - Intégrer la santé et la sécurité ED 6092 INRS, Dossier FNP Prévention des risques liés à la construction 2011, Déchets et ordures ménagères : collecte et tri, Dossier FNP Collecte et tri des déchets ménagers, Livre blanc : intégrer la santé et la sécurité en amont de la collecte des déchets ménagers, Guide et plaquette CNAM ADEME CNRACL Conception des centres de tri, Conception des déchèteries - Prise en compte de la santé au travail ED 6143, Sensibilisation à la sécurisation des tournées de collectes des ordures ménagères, Plaquette risques biologiques dans la collecte des déchets ménagers 2015, Retour d'expérience Communauté d'agglomération de Perpignan, Retour d'expérience du SICTOM du Haut Béarn, Retour d'expérience SMCTOM Thiviers et Centre de gestion de la Dordogne, Risques liés à la collecte des déchets diffus spécifiques ED 6121 INRS, Impact et prévention des risques liés aux fumées chez les sapeurs-pompiers, Classeur Réseau R3SGC (SDIS du Grand Centre), Etude sur l'efficacité de filtration des cagoules feux de forêts, Dossier FNP 2013 "Prévention des risques chez les sapeurs pompiers", Etude de mortalité des pompiers professionnels, Bonnes pratiques des forestiers sapeurs Département Bouches du Rhône, Outils absentéisme PHARES Projet établissements Pays de la Loire 2015, PRESLO Prévention des lombalgies CHU de Lyon 2013, Diagnostic RPS Projet recherche action PACA LR 2014, Contraintes psycho organisationnelles - Le site dédié 2015, Guide conduite de projet - établissements publics de santé, sociaux médico-sociaux Prismes 2012, Plaquette CMR 2012 Médicaments anti-cancer, rayonnements ionisants, formol, solvants, Plaquette INRS Médicaments cyto-toxiques 2014, Brochure Conception et rénovation des EHPAD - ED 6099 INRS. La bonification pour enfants dans les documents du droit à l'information, Départ anticipé pour parent 3 enfants ou d'1 enfant handicapé, Des droits à la retraite dès votre premier emploi, Relevé de situation individuelle en ligne (RISe). Leur choix s'est massivement porté vers "PEP'S – Plateforme employeurs publics". Multifonds, sécurisée et gratuite, la plateforme dite « PEP’s » (pour Plateforme Employeurs publics), développée par la Caisse Nationale de Retraites des Agents des Collectivités Locales (CNRACL), propose des informations pour accompagner les employeurs publics territoriaux et des services en ligne pour remplir leurs obligations auprès des régimes dont ils dépendent. Le secteur public se transforme mais ses plateformes de recrutement n’ont pas évolué. Présentation de la plateforme employeurs publics PEP's; La gestion des correspondants; Immatriculation Affiliation. Découvrez sans plus tarder les nouvelles fonctionnalités qui vous attendent ainsi que les services disponibles : - le kit d'accompagnement à la découverte de PEP… Accueil RH; Gestion des carrières. Identifiant ou mot de passe perdu ? La Gestion des comptes individuels retraite CNRACL (, La gestion des inscriptions et des habilitations si vous êtes administrateur. La réforme territoriale en quelques lois... Protection sociale complémentaire des retraités, Changer d'état civil ou de situation familiale, Invalidité : demander une majoration tierce personne, Les cotisations sur pensions (CSG, CASA, CRDS...), Attestation fiscale et attestations de paiement, La lutte contre la fraude aux prestations sociales. Comment immatriculer une collectivité à la CNRACL ? Le portail de services en ligne pour les employeurs publics, développé par la Caisse des Dépôts depuis 2005, fait peau neuve et change de nom pour l’occasion, devenant PEP’s ! Combien de temps faut-il garder vos documents de retraite ? Ma plateforme PEP's. Ce site propose des offres d'emplois publiées par les employeurs des Fonctions Publiques d'Etat, Territoriale et Hospitalière. Accessible 7j/7 et 24h/24 depuis votre ordinateur, smartphone ou tablette, PEP’s est une plateforme de services en ligne destinée aux employeurs affiliés à l’un des fonds de la Direction des retraites et de la solidarité de la Caisse des Dépôts : CNRACL, RAFP, FSPOEIE, FNC, Ircantec…, Pour accéder à la plateforme PEP’s, cliquez sur. Droit au suivi médical post-professionnel. Vous recevrez, lundi 8 juin dans l'après-midi, un courriel vous informant de la disponibilité de votre nouvelle Plateforme Employeurs Publics PEP's. Comment la CNRACL attribue-t-elle la bonification pour enfants ? Les employeurs peuvent désormais accéder à PEP’S et découvrir ses nouvelles fonctionnalités ainsi que tous les services que la plateforme propose. La réforme territoriale en quelques lois... Protection sociale complémentaire des retraités, Changer d'état civil ou de situation familiale, Invalidité : demander une majoration tierce personne, Les cotisations sur pensions (CSG, CASA, CRDS...), Attestation fiscale et attestations de paiement, La lutte contre la fraude aux prestations sociales. Pour cela, suivez les instructions qui vous seront communiquées à l’écran. Dossiers FNP : le corps au travail, la QVT, Bien être et santé... Réglementation prévention des risques professionnels, Préventica : 2e édition annuelle 2018 à Bordeaux, Retour sur la particpation du FNP aux Rencontres RH de la Santé, Retour sur l'édition lyonnaise 2018 du salon Préventica, Séminaire de clôture du projet FABER sur les risques psychosociaux, Colloque "Prévention des risques liés à l'amiante" juin 2016, Dispositifs généraux : Les démarches de prévention, Les 2 dispositifs d'accompagnement spécifique liés à la crise. Découvrez comment les employeurs publics et la Caisse des Dépôts ont co-construit la plateforme. Présentation de la plateforme employeurs publics PEP's, L'organisation des élections du Conseil d'administration de la CNRACL. Numéros surtaxés et appels frauduleux : soyez vigilant ! L'espace personnalisé des employeurs publics devient PEP's Le 26 Février 2020 Fruit d’une collaboration étroite avec les employeurs, la plateforme PEP’s, permettra de moderniser, faire converger et simplifier les services en ligne des différents fonds gérés par la Caisse des dépôts. Depuis le 8 juin, l’espace personnalisé des employeurs publics a évolué : la plateforme PEP’S, qui leur est dédiée, est en ligne. Maintien en activité après la limite d'âge, J'ai cotisé à plusieurs régimes de retraite, Départ anticipé pour fonctionnaire handicapé, Parent de trois enfants ou d'un enfant handicapé, Statuts particuliers des personnels paramédicaux, infirmiers et cadres de santé, Allocation spécifique de cessation anticipée d'activité amiante. Comment la CNRACL attribue-t-elle la bonification pour enfants ? Dossiers FNP : le corps au travail, la QVT, Bien être et santé... Réglementation prévention des risques professionnels, Préventica : 2e édition annuelle 2018 à Bordeaux, Retour sur la particpation du FNP aux Rencontres RH de la Santé, Retour sur l'édition lyonnaise 2018 du salon Préventica, Séminaire de clôture du projet FABER sur les risques psychosociaux, Colloque "Prévention des risques liés à l'amiante" juin 2016, Dispositifs généraux : Les démarches de prévention, Les 2 dispositifs d'accompagnement spécifique liés à la crise. La plateforme « Employeur publics » de la Caisse des dépôts (« pep’s ») évolue dans sa forme. Présentation de la plateforme employeurs publics PEP's. Maintien en activité après la limite d'âge, J'ai cotisé à plusieurs régimes de retraite, Départ anticipé pour fonctionnaire handicapé, Parent de trois enfants ou d'un enfant handicapé, Statuts particuliers des personnels paramédicaux, infirmiers et cadres de santé, Allocation spécifique de cessation anticipée d'activité amiante. Effacer tous les filtres. Circulaire du 20 mars 2014, Guides DGAFP, Protocole d'accord 2013, Dossiers FNP : "Bien-être et santé", "Qualité de vie au travail", Fiches du Comité scientifique et technique du FNP, Etude RPS 2015 : être encadrant de proximité Brest Métropole projet FABER, Outils et Diagnostic RPS Projet recherche action Hôpitaux PACA LR, Ouverture et actes du colloque - Rapport RPS Sciences Po, Retour en images : les vidéos des interventions, Rôle et enjeux de l'organisation du travail : P. Davezies et M. Detchessahar, Bilan et perspectives - DGAFP Sophie Guilbot Christaki, Sarah Soubeyrand, De l'approche globale à l'action sur les cultures : R. Lafore, J. Marchand, JM. La lutte contre la fraude aux prestations sociales : un enjeu national ! Cette nouvelle plateforme adopte une logique par thématiques (carrière, droits à pension, cotisations, déclarations, subventions/aides…), plus intuitive pour l’utilisateur. PEP’s. Une connexion simplifiée. Avec une ergonomie modernisée et des parcours fluidifiés, il va simplifier la vie des 63 000 employeurs publics et de ses près de 110 000 utilisateurs. Simuler le montant et la date de départ de ma future retraite, Vérifier mon décompte provisoire et signer ma demande de pension CNRACL, Mes changements administratifs une fois retraité(e), Les documents relatifs à ma pension CNRACL. La Direction des retraites et de la solidarité de la Caisse des Dépôts a officiellement déployé la plateforme employeurs publics PEP’S afin de faciliter la gestion des dossiers de retraite des agents des 3 versants de la fonction publique. PEP's - "La Plateforme Employeurs Publics" sera disponible le 8 juin Votre espace personnalisé ne sera plus accessible à compter du vendredi 5 juin à 18h. L’objectif de PEP’s (Plateforme Employeurs Publics) est de faciliter la gestion des dossiers des agents de la fonction publique dont les régimes de retraite sont gérés par la CDC. Ma plateforme PEP's. Nous vous invitons à nous expliquer brièvement en quoi ce contenu n'a pas répondu à vos attentes. La Convention d'objectifs et de gestion de la CNRACL, Consulter l’affichage chronologique de ma carrière, Exemples de conséquences d’une validation de périodes, Convertisseur de salaires – trimestres et Simulateur de validation, Le suivi de ma demande de validation de périodes, Pension de réversion : la CNRACL protège vos proches. PEP’s, la Plateforme Employeurs Publics Depuis le 8 juin, l’espace personnalisé des employeurs publics a évolué : la plateforme PEP’S, qui leur est dédiée, est en ligne. Mutation d'agents CNRACL d'une collectivité à une autre, Cotisations : prise en compte du jour de carence, Déclaration des cotisations ATIACL et/ou FEH, Réduction des cotisations CNRACL pour fait de grève, Réduction des cotisations au titre des heures supplémentaires, Remboursement de cotisations versées à tort, Correction des anomalies agents / périodes, Déclarer avec la Déclaration Sociale Nominative. Le 8 juin 2020, votre espace personnalisé évolue et devient PEP's, la Plateforme Employeurs Publics Conditions et durée de travail; Positions statutaires ; Congés; Départs; Outils Gestion RH. Le Conseil d'administration de la CNRACL, comment ça marche ? Vous êtes momentanément très nombreux à vous connecter, veuillez réessayer dans quelques instants. Avec PEP’s, votre plateforme de services se modernise. Les principales fonctionnalités ont été co construites avec eux dans le but de répondre au plus près à leurs besoins. Vos services habituels restent inchangés. Pour vous permettre la prise en main de votre nouvelle plateforme, nous mettons à votre disposition des « pas à pas » et des supports vidéo. Affiliation des agents CNRACL : comment procéder ? Partager son domicile pour créer du lien social, Vous êtes un organisme aide ménagère partenaire, Vous êtes un organisme habitat partenaire, Vous êtes un évaluateur social - Bilan global. de vous connecter directement (si vous êtes déjà inscrit). DSN Fonction publique - Calendrier de déploiement et délais de traitement, Votre Déclaration sociale nominative fonction publique, DSN - Les situations particulières pour la fonction publique, Critères de non qualité d'une DSN auprès de la CNRACL, Déclaration du complément de traitement indiciaire, Pas-à-Pas : les services pour la gestion des carrières de vos agents, Dernier employeur : l'interlocuteur unique de l'agent, Utiliser le service Gestion des comptes individuels retraite, Constitution du dossier de régularisation, Constitution du dossier de validation de périodes, Fiches - Exemples de conséquences validations de périodes, Le service "Suivi de validation de périodes", Outils : Convertisseur de salaires - trimestres et Simulateur de validation de périodes, Kit de communication Validation de périodes - Affiche et Flyer, Parcours professionnels carrières et rémunérations: le PPCR, Ségur de la santé et supplément de pension lié au complément de traitement indiciaire (CTI), 1ère pension de base d’un autre régime : impact sur la pension CNRACL, Gestion d'une demande de retraite inter-régimes en ligne, Statuts particuliers et droit d'option des infirmiers, des personnels paramédicaux et des cadres de santé, Notices explicatives d'aide au remplissage des imprimés, Tableaux officiels des maladies professionnelles, Programme d'actions et rapports d'activité, L'action du SDIS 56 : prévenir l'évolution vers l'addiction 2015, Bonnes pratiques : SDIS, collectivités, hôpitaux - novembre 2011, Point réglementation N° 7 : conduites addictives, Fiches du comité scientifique et technique 2008, Covid-19 : ressources utiles à destination des employeurs, Des outils pour l'évaluation des risques professionnels, Retour d'expérience Le Lamentin en Martinique, Fiche de prévention, Traçabilité expositions, Travail de nuit : les risques mis en évidence par l'ANSES, Retour d'expérience commune des Ponts de Cé Agents d'entretien, Retour d'expérience Saint Etienne Agent d'entretien 2015, Dossier Risque chimique dans les établissements hospitaliers - laboratoires 2016, Retour d'expérience : le Département de la Mayenne prévient le risque chimique, Retour d'expérience Rennes : mieux connaître les produits pour prévenir, Risques CMR : substances cancérigènes (amiante), Amiante : dossier FNP 2015, plaquette, actions FNP DIRECCTE, Logiciel Chimirisk, Fiches CMR - CHU de Grenoble, Fiches CMR Comité scientifique et technique, Plaquette cytotoxiques soignants INRS 2014, Réglementation suivi post professionnel 2015, Livre blanc "Prévenir le risque trajet domicile-travail", Retour d'expérience : Département de la Côte dOr 2014, Centre de gestion Tarn et Garonne journée d'information 2013, VUL véhicules utilitaires légers : les outils - 2012, Fiches comité scientifique et technique 2007 et 2009, Centres hospitaliers de Saint-Lô et de Coutances, la qualité de vie en action. Guides du réseau CHU : ergonomie et conception architecturale, lombalgies, TMS laboratoires... Retour d'expérience CH Tréguier : prévention des TMS en EHPAD, Retour d'expérience Centre d'action sociale de la Ville de PARIS, Retour d'expérience Fresnes agents de la bibliothèque, Retour d'expérience Service petite enfance CCAS de Poitiers, Retour d'expérience Crèches et collèges du département de Seine Saint Denis, Fiche Comité scientifique et technique : Muska (évaluation TMS), Les rapports statistiques et l'outil de gestion AT/MP, Agent d'entretien des réseaux d'eau potable et d'assainissement, Syndicat mixte de Roannaise de l’eau : agents des réseaux et TMS, Retour d'expérience Landerneau et CDG du Finistère, Retour d'expérience Aulnay : agents de la restauration collective, Retour d'expérience de la Région Rhône Alpes PRAMPAMAL, Guide de recommandations pour l’amélioration des conditions de travail des agents des collèges, Risques professionnels et préconisations en matière de prévention, Appel à projets Appel à projets métiers des services à la personne, Retour d'expérience : l'action du CDG des Landes avec les CCAS et les CIAS, Travaux mutualisés FNP-OPPBTP- CNAM et collectivités territoriales, Guide Les incontournables de la prévention sur les chantiers de Travaux Publics, Plaquette Création de lieux de travail - Intégrer la santé et la sécurité ED 6092 INRS, Dossier FNP Prévention des risques liés à la construction 2011, Déchets et ordures ménagères : collecte et tri, Dossier FNP Collecte et tri des déchets ménagers, Livre blanc : intégrer la santé et la sécurité en amont de la collecte des déchets ménagers, Guide et plaquette CNAM ADEME CNRACL Conception des centres de tri, Conception des déchèteries - Prise en compte de la santé au travail ED 6143, Sensibilisation à la sécurisation des tournées de collectes des ordures ménagères, Plaquette risques biologiques dans la collecte des déchets ménagers 2015, Retour d'expérience Communauté d'agglomération de Perpignan, Retour d'expérience du SICTOM du Haut Béarn, Retour d'expérience SMCTOM Thiviers et Centre de gestion de la Dordogne, Risques liés à la collecte des déchets diffus spécifiques ED 6121 INRS, Impact et prévention des risques liés aux fumées chez les sapeurs-pompiers, Classeur Réseau R3SGC (SDIS du Grand Centre), Etude sur l'efficacité de filtration des cagoules feux de forêts, Dossier FNP 2013 "Prévention des risques chez les sapeurs pompiers", Etude de mortalité des pompiers professionnels, Bonnes pratiques des forestiers sapeurs Département Bouches du Rhône, Outils absentéisme PHARES Projet établissements Pays de la Loire 2015, PRESLO Prévention des lombalgies CHU de Lyon 2013, Diagnostic RPS Projet recherche action PACA LR 2014, Contraintes psycho organisationnelles - Le site dédié 2015, Guide conduite de projet - établissements publics de santé, sociaux médico-sociaux Prismes 2012, Plaquette CMR 2012 Médicaments anti-cancer, rayonnements ionisants, formol, solvants, Plaquette INRS Médicaments cyto-toxiques 2014, Brochure Conception et rénovation des EHPAD - ED 6099 INRS. Pep’s la nouvelle plateforme dédiée aux employeurs publics est disponible. Un échantillon d’employeurs a été sollicité pour se prononcer sur le nom de leur future plateforme dédiée de services. Vous disposez désormais de nouvelles fonctionnalités : Depuis la plateforme PEP’s, vous avez accès à tous vos services, notamment : Les services sont classés par thématiques. Vous recevrez, lundi 8 juin dans l'après-midi, un courriel vous informant de la disponibilité de votre nouvelle Plateforme Employeurs Publics, PEP's. DSN Fonction publique - Calendrier de déploiement et délais de traitement, Votre Déclaration sociale nominative fonction publique, DSN - Les situations particulières pour la fonction publique, Critères de non qualité d'une DSN auprès de la CNRACL, Déclaration du complément de traitement indiciaire, Pas-à-Pas : les services pour la gestion des carrières de vos agents, Dernier employeur : l'interlocuteur unique de l'agent, Utiliser le service Gestion des comptes individuels retraite, Constitution du dossier de régularisation, Constitution du dossier de validation de périodes, Fiches - Exemples de conséquences validations de périodes, Le service "Suivi de validation de périodes", Outils : Convertisseur de salaires - trimestres et Simulateur de validation de périodes, Kit de communication Validation de périodes - Affiche et Flyer, Parcours professionnels carrières et rémunérations: le PPCR, Ségur de la santé et supplément de pension lié au complément de traitement indiciaire (CTI), 1ère pension de base d’un autre régime : impact sur la pension CNRACL, Gestion d'une demande de retraite inter-régimes en ligne, Statuts particuliers et droit d'option des infirmiers, des personnels paramédicaux et des cadres de santé, Notices explicatives d'aide au remplissage des imprimés, Tableaux officiels des maladies professionnelles, Programme d'actions et rapports d'activité, L'action du SDIS 56 : prévenir l'évolution vers l'addiction 2015, Bonnes pratiques : SDIS, collectivités, hôpitaux - novembre 2011, Point réglementation N° 7 : conduites addictives, Fiches du comité scientifique et technique 2008, Covid-19 : ressources utiles à destination des employeurs, Des outils pour l'évaluation des risques professionnels, Retour d'expérience Le Lamentin en Martinique, Fiche de prévention, Traçabilité expositions, Travail de nuit : les risques mis en évidence par l'ANSES, Retour d'expérience commune des Ponts de Cé Agents d'entretien, Retour d'expérience Saint Etienne Agent d'entretien 2015, Dossier Risque chimique dans les établissements hospitaliers - laboratoires 2016, Retour d'expérience : le Département de la Mayenne prévient le risque chimique, Retour d'expérience Rennes : mieux connaître les produits pour prévenir, Risques CMR : substances cancérigènes (amiante), Amiante : dossier FNP 2015, plaquette, actions FNP DIRECCTE, Logiciel Chimirisk, Fiches CMR - CHU de Grenoble, Fiches CMR Comité scientifique et technique, Plaquette cytotoxiques soignants INRS 2014, Réglementation suivi post professionnel 2015, Livre blanc "Prévenir le risque trajet domicile-travail", Retour d'expérience : Département de la Côte dOr 2014, Centre de gestion Tarn et Garonne journée d'information 2013, VUL véhicules utilitaires légers : les outils - 2012, Fiches comité scientifique et technique 2007 et 2009, Centres hospitaliers de Saint-Lô et de Coutances, la qualité de vie en action. Numéros surtaxés et appels frauduleux : soyez vigilant ! Le portail de services en ligne pour les employeurs publics, ouvert à 63 000 employeurs publics et près de 110 000 utilisateurs, proposant plus de 30 services en ligne pour réaliser des actes de gestion quotidiens sur les domaines de la retraite, de la solidarité, du handicap et de la formation, fait peau neuve Pourtant, j’ai la conviction que nous pouvons réenchanter le recrutement du secteur public. Depuis le 8 juin, l’espace personnalisé des employeurs publics a évolué : la plateforme PEP’S, qui leur est dédiée, est en ligne. Circulaire du 20 mars 2014, Guides DGAFP, Protocole d'accord 2013, Dossiers FNP : "Bien-être et santé", "Qualité de vie au travail", Fiches du Comité scientifique et technique du FNP, Etude RPS 2015 : être encadrant de proximité Brest Métropole projet FABER, Outils et Diagnostic RPS Projet recherche action Hôpitaux PACA LR, Ouverture et actes du colloque - Rapport RPS Sciences Po, Retour en images : les vidéos des interventions, Rôle et enjeux de l'organisation du travail : P. Davezies et M. Detchessahar, Bilan et perspectives - DGAFP Sophie Guilbot Christaki, Sarah Soubeyrand, De l'approche globale à l'action sur les cultures : R. Lafore, J. Marchand, JM. Toutefois, en cas de difficulté de connexion, vous pouvez contacter le n° spécial mis à votre disposions 09 70 80 93 29. PLATEFORME FIPHFP DE FORMATION A DISTANCE DES EMPLOYEURS PUBLICS Bienvenue sur la plateforme de formation à distance du FIPHFP. Ernouf, Retours d'expériences : hospitaliers et territoriaux, La responsabilité pour l'employeur - Samuel CREVEL, Entretiens : Didier Mercier Lachapelle CNFPT et Marc Dumon ANFH PACA LR, Mieux être au travail - Point de vue des experts : Omar Brixi, Jack Bernon, Christophe Dejours, Retour d'expérience Département de Saône et Loire 2016, Retour d'expérience CH Avicenne : Prévention des RPS dès la conception d'un laboratoire 2015, Retour d'expérience CH Rive de Gier Bien-être et ressources du métier, Retour d'expérience Hôpital de Villefranche sur Saône 2016 - Protocole daccord sur la QVT, Retour d'expérience CH de Beauvais et qualité de vie au travail 2013, Usure professionnelle/ Transitions professionnelles, Dossiers FNP : le corps au travail (2015) Prévention des TMS (2011). La plateforme employeurs publics PEP’s met à disposition des services en ligne pour faciliter leurs démarches dans le domaine de la Retraite mais aussi du Handicap ou encore de la Formation Professionnelle. Agent contractuel; Fonctionnaire; Le déroulement de carrière. Mutation d'agents CNRACL d'une collectivité à une autre, Cotisations : prise en compte du jour de carence, Déclaration des cotisations ATIACL et/ou FEH, Réduction des cotisations CNRACL pour fait de grève, Réduction des cotisations au titre des heures supplémentaires, Remboursement de cotisations versées à tort, Correction des anomalies agents / périodes, Déclarer avec la Déclaration Sociale Nominative. PEP’S, la nouvelle plateforme des employeurs publics. Lancée à 14 heures, la Plateforme PEP’S est victime de son succès. Quelles démarches pour une pension d’invalidité ? L'organisation des élections du Conseil d'administration de la CNRACL. Lancement de PEP's Votre Plateforme Employeurs Publics est en ligne Toggle Navigation. Coronavirus : quels sont vos droits en cas d’annulation ? Département du Finistère : où en est la démarche qualité de vie au travail ? Quelles démarches pour une pension d’invalidité ? La gestion des carrières; Le recrutement. Multi fonds, sécurisée et gratuite, la plateforme PEP’s, développée par la Caisse des Dépôts, propose des informations pour vous accompagner et des services en ligne pour remplir vos obligations auprès des régimes dont vous dépendez. Immatriculation; Affiliation des agents; Mutation; Cotisations Déclarations. La plateforme PEP’S. La Convention d'objectifs et de gestion de la CNRACL, Consulter l’affichage chronologique de ma carrière, Exemples de conséquences d’une validation de périodes, Convertisseur de salaires – trimestres et Simulateur de validation, Le suivi de ma demande de validation de périodes, Pension de réversion : la CNRACL protège vos proches. Le Conseil d'administration de la CNRACL, comment ça marche ? Département du Finistère : où en est la démarche qualité de vie au travail ? Vous avez noté ce contenu avec une note inférieure à 3. PEP’S, la nouvelle plateforme des employeurs publics. Simuler le montant et la date de départ de ma future retraite, Vérifier mon décompte provisoire et signer ma demande de pension CNRACL, Mes changements administratifs une fois retraité(e), Les documents relatifs à ma pension CNRACL, Présentation de la plateforme employeurs publics PEP's. Pour y accéder, cliquez sur le nom d’une thématique dans le menu de gauche depuis votre tableau de bord PEP’s. Partager son domicile pour créer du lien social, Vous êtes un organisme aide ménagère partenaire, Vous êtes un organisme habitat partenaire, Vous êtes un évaluateur social - Bilan global, La gestion des comptes par un administrateur. Présentation de la plateforme employeurs publics PEP's; La gestion des correspondants; Immatriculation Affiliation. Déclaration Sociale Nominative : une seule déclaration pour les remplacer toutes ! Pep’s la nouvelle plateforme dédiée aux employeurs public est disponible, découvrez les nouvelles fonctionnalités. Découvrez en image comment s’est mené ce travail collaboratif. Multi fonds, sécurisée et gratuite, la plateforme PEP’s, développée par la Caisse des Dépôts, propose des informations pour vous accompagner et des services en ligne pour remplir vos obligations auprès des régimes dont vous dépendez. Son but : répondre au plus près des besoins des 63 000 employeurs publics.
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